Буэнос-Айрес, 30 марта (NA) — Национальное правительство в понедельник официально утвердило новую шкалу повышения заработной платы для сотрудников национального государственного сектора, как для постоянного, так и для временного персонала, через Декрет 206/2026. Эта мера, которая имеет ретроактивный характер, была введена после утверждения протоколов соглашений, подписанных в начале этого месяца. Как стало известно от Агентства аргентинских новостей, график повышения будет применяться поэтапно: 2,50% в январе, 2,20% в феврале, 2% в марте, 1,70% в апреле и 1,50% в мае. Обновление охватывает возмещение расходов на питание и перемещение. Цель этой меры — унификация критериев расчета для всех учреждений. Нормативный акт напрямую влияет на Национальную систему государственного трудоустройства (SINEP), распространяя корректировки на различные надбавки и компенсации в секторе. Эти повышения рассчитываются на основе обычных и регулярных вознаграждений, действующих на конец предыдущего месяца. Новая схема также устанавливает лимиты для максимальных выплат за экстраординарную службу. Эти лимиты составили 791 210 песо в первый месяц года и достигнут 851 392 песо к концу квартала, без учета дополнительных выплат за зону или премий за посещаемость. В свою очередь, значения неизменяемых фиксированных вознаграждений будут сохраняться до конца мая.
